Far Northern Regional Center سيقدم الخدمات والدعم الذي يسمح للأشخاص ذوي الإعاقات التنموية بأن يعيشوا حياة منتجة كأعضاء مرحب بهم في مجتمعهم.
اللجنة
يتألف مجلس تنسيق أقصى الشمال (FNCC) المعني بالإعاقات التنموية من أعضاء يشاركون في رسم خرائط الدورة ووضع أهداف لـ Far Northern Regional Center. يطالب مجلس الإدارة بتزويد المدير التنفيذي والموظفين بالمشورة فيما يتعلق بسياسات وإجراءات الوكالة والخدمات التي تقدمها. يعمل مجلس الإدارة على تطوير السياسات لضمان وفاء المنظمة بولايتها ورسالتها. كما أن المجلس مسؤول أيضًا عن تعيين المدير التنفيذي وتقييمه.
وثائق المجلس
- تطبيق المجلس: ENGâ € <
- لجان مجلس الإدارة
- فلسفة المجلس
- الدقائق والأجندات
اجتماعات مجلس الإدارة
لعرض قائمة اجتماعات مجلس الإدارة وجداول الأعمال القادمة ، بما في ذلك معلومات التكبير ، انتقل هنا.
* وفقًا لقسم الرعاية الاجتماعية والمؤسسات 4622 (ز) ، يتعين على المراكز الإقليمية توفير التدريب والدعم لأعضاء مجلس الإدارة لتسهيل فهمهم ومشاركتهم. Far Northern Regional Centerيجتمع مجلس إدارة (FNRC) ست مرات في السنة. قبل كل اجتماع لمجلس الإدارة ، ستعقد جلسة تدريبية مدتها 30 دقيقة مع التركيز على أحد الموضوعات التالية: Far Northern Regional Center السياسات وأهداف الأداء والصحة والعافية وميزانية المركز الإقليمي وأدوار ومسؤوليات أعضاء مجلس الإدارة وقانون لانترمان.
بالإضافة إلى ذلك ، سيتم تقديم تدريب مرة واحدة خارج الجدول الزمني المعتمد من مجلس الإدارة لمزيد من التدريب المتعمق فيما يتعلق بالخدمات المقدمة لأولئك الذين يتم دعمهم.
أعضاء مجلس الإدارة
السيد شتراوس عضو مجلس إدارة من مقاطعة بوت. يعمل مدير مشروع وهو متزوج وله ولد واحد. تشمل اهتماماته الخاصة "سطر نص الأزمات" ، ومنع الانتحار ، و "Alex Project.org" والمجتمعات الصحية للبالغين ذوي الإعاقات التنموية.
السيدة أندرسون هي ممثلة مقاطعة بلوماس. هي متزوجة ولديها ابنتان. تقاعدت مؤخرًا من الصحة البيئية في مقاطعة بلوماس ، وهي تسافر الآن وتقوم بالحدائق وركوب خيولها ولديها شركة صغيرة لبيع الآيس كريم خلال أشهر الصيف.
السيدة مورتون تمثل حاليا مقاطعة تهامة. وهي تستمتع بالدفاع عن الأشخاص الذين يخدمهم فار نورثرن.
يشغل السيد إيكونوموبولوس فترة ولايته الثانية في مجلس إدارتنا. في السابق كان يمثل مقاطعة Siskiyou ، وهو الآن عضو متجول. يعمل كمدرس نظير وموجه حزن مع We Care A Lot Foundation.
كالي ماكينزي يمثل مقاطعة تهامة. تقاعدت من وظيفتين: مديرة تكنولوجيا المعلومات ومديرة المستشفى. تشمل الهوايات التكنولوجيا والروبوتات والعلوم السلوكية واستخراج البيانات وتحليلها و "البيانات الضخمة". إنها تتطلع إلى أن تصبح مدافعة عن الأشخاص الذين يخدمهم أقصى الشمال ، ولا سيما أولئك الموجودون في مقاطعة تهامة.
السيدة جونسون هي مالكة Wild Mountain Herbs في مقاطعة ترينيتي. السيدة جونسون هي مدافعة مدى الحياة عن الصحة الطبيعية ولديها معرفة واسعة في تعليم الأشخاص المصابين بالتوحد. عائلتها تتكون من نفسها وابنها.
أراسيلي لديها خمسة أطفال وهي مساعدة مهنية في مقاطعة غلين. تستمتع بالمشي وركوب الدراجات والموسيقى وهي متطوعة في الأولمبياد الخاص.
السعي بنشاط للتوظيف
يعيش تيم وزوجته وابنه في مقاطعة لاسين. اهتماماته هي تشييد المباني والتخييم.
الموظفين التنفيذيين
تقود ميليسا موظفي FNRC وترفع تقاريرها مباشرة إلى مجلس الإدارة. بصفتها المدير التنفيذي الأعلى للوكالة ، فهي مسؤولة عن جميع جوانب أداء الوكالة ، وتوجيه الموظفين التنفيذيين والتأكد من أن FNRC تلبي احتياجات العملاء والأسرة وفقًا لمتطلبات قانون Lanterman وسياسة مجلس الإدارة.
يشرف تود على تطوير موارد FNRC وضمان الجودة. كما يقوم اختصاصي تقييم المخاطر ومنسق خدمات أزمات الانحراف وأخصائي مركز التطوير بتقديم تقارير إلى تود.
الأسئلة المتكررة
س: ما هو ADA؟
A: تم التوقيع على قانون الأمريكيين ذوي الإعاقة لعام 1990 ليصبح قانونًا من قبل الرئيس جورج بوش الأب في 26 يوليو 1990 (القانون العام رقم 336). يحظر قانون ADA التمييز ويضمن تكافؤ الفرص للأشخاص ذوي الإعاقة في التوظيف وخدمات الدولة والحكومة المحلية وأماكن الإقامة العامة والمرافق التجارية ووسائل النقل. كما أمر بإنشاء TDD / خدمات ترحيل الهاتف.
س: ماذا تقصد ب "التخطيط المتمحور حول الشخص"؟
A: "التخطيط المتمحور حول الشخص" هو عملية تخطيط خدمة تتمحور حول الأهداف والتفضيلات الشخصية للفرد. تم تصميم الخدمات والدعم وتقديمها لتلبية التوقعات طويلة المدى للشخص وعائلته / عائلتها وأصدقائه. يتمتع الشخص وأفراده المهمون بنفس السلطة التي يتمتع بها الموظفون المحترفون لمقدمي الخدمة في اختيار أهداف الحياة في مجالات تشمل العمل والمدرسة والمنزل والعلاقات الاجتماعية. التمويل والموارد تدعم العيش المجتمعي المتكامل.
س: ما هو التنازل عن برنامج Medicaid؟
A: الإعفاء هو آلية تمويل تسمح للدولة بتقديم خدمات مجتمعية كبديل للخدمات المؤسسية. يشير مصطلح التنازل على وجه التحديد إلى عنصرين من الخدمات المنزلية والمجتمعية:
- أولاً ، تنطبق الولاية على مركز خدمات Medicare و Medicaid للحصول على تنازل خاص أو بدل خاص من الخدمات المضمنة عادةً في خطة State Medicaid. يسمح هذا التنازل للدولة باستخدام أموال Medicaid لتوفير دعم مجتمعي بديل للسكان المستهدفين المعرضين لخطر إضفاء الطابع المؤسسي.
- ثانيًا ، يتنازل الأفراد الذين يتم خدمتهم عن الخدمات المؤسسية التي يحق لهم الحصول عليها من أجل تلقي الدعم المجتمعي.
س: ما نوع الخدمات التي قد أتوقع الحصول عليها؟
A: تشمل الخدمات الممكنة:
- الدعم في المنزل لمساعدتك على العيش بشكل أكثر استقلالية.
- الرعاية المؤقتة لتوفير راحة مؤقتة لمقدم الرعاية الخاص بك.
- برامج التدريب و / أو الدعم التعليمي لتعليمك مهارات الحياة والعمل.
- مدربين وظيفيين لمساعدتك على النجاح في مكان العمل.
- ترتيبات المعيشة السكنية لتزويدك بالأمن والرعاية التي تحتاجها.
- معدات تكيفية لتجعلك أكثر استقلالية.
- وسائل دعم أخرى لتحسين نوعية حياتك
س: هل يمكن أن تخبرني المزيد عن DDS؟
A: كجزء من التزام وزارة الخدمات التنموية (DDS) بتوفير المعلومات لعامة الناس ، والأفراد ذوي الإعاقات التطورية وعائلاتهم ، والمهنيين في هذا المجال ، تقوم DDS بإصدار كتاب الحقائق على أساس سنوي. تهدف المعلومات الواردة في كتاب الحقائق إلى تقديم نظرة عامة على نظام تقديم خدمة DDS والأشخاص الذين تم خدمتهم. يمكنك عرض كتاب الحقائق الحالي على موقع كتب حقائق DDS.